Får kunde skal vi styrke deres inhouse utviklermiljø i Oslo med flere erfaren .NET backend -utviklere. Både Senior utviklere/ Junior utviklere

Om stillingen:
 

Er du en enten en erfaren utvikler med interesse og erfaring innen back-end, eller en Junior utvikler som minst har 2-3 års utvikling i sekken? Du/Dere vil være en sentral del av designprosessene for å utvikle pålitelige systemer, og gjennom tett samarbeid med resten av ett større utviklings team sørge for at løsningene oppfyller både tekniske og funksjonelle krav. Har Du/Dere erfaring med regnskap/økonomiløsninger er det en stor fordel, men ikke et krav. Teamet i selskapet består av flere utviklere og andre fagpersoner som jobber med spennende prosjekter på tvers av landegrenser, så her er det også muligheter for utvikling og påfyll av kompetanse på mange områder.

Arbeidsoppgaver:

• Delta i utviklingsteamet og jobbe tverrfaglig på både store og små prosjekter.
• Utvikle og vedlikeholde applikasjoner ved bruk av C# og .NET Framework.
• Samarbeide med teamet for å utforme, utvikle og implementere nye funksjoner.
• Identifisere og løse tekniske problemer med kreativitet og presisjon.
• Jobbe sammen med andre utviklere, testere og interessenter for å levere produkter av høy kvalitet.
• Sikre skalerbarhet, sikkerhet og integrasjon med både eksisterende og nye systemer.
• Delta i valg av teknologier som fremmer kostnadseffektiv videreutvikling av tjenesteplattformen.

Kvalifikasjoner:

• Må ha min 2–6 års erfaring med C# og .NET Framework.
• God forståelse av back-end. Fordel med front-end erfaring.
• Erfaring innen databasehåndtering og SQL.
• Fordel med kjennskap til Microsoft Dynamics CRM, inkludert Power Platform og Power Automate.

Personlige egenskaper:

• Engasjert i faget og nysgjerrig av natur.
• Trives med å jobbe i team og deler kunnskap, men jobber også selvstendig.
• Bidrar til et godt samarbeid og en positiv atmosfære.
• Gode kommunikasjonsferdigheter både muntlig og skriftlig på norsk eller svensk.

Hvorfor velge denne arbeidsgiveren?

• Spennende utviklingsmuligheter både faglig og personlig.
• Variert arbeidsdag med utfordrende oppgaver og mulighet for hjemmekontor.
• Tillit og ansvar fra dag én, i et inkluderende arbeidsmiljø.
• Fine lokaler med sentral beliggenhet og hyggelig kantine ordning.
• Mulighet til å jobbe i kundeprosjekter, prosjektteam, samt ha kundekontakt om ønskelig.
• Gode lønns-, pensjons- og forsikringsordninger.